Das ist der Job
Headline Als gemeinnützige Bildungsgesellschaft mbH mit Hauptsitz in Braunschweig sind wir mit mehr als 1200 Mitarbeitenden an über 70 Standorten in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Bremen, Nordrhein-Westfalen, Brandenburg und Berlin Träger zahlreicher allgemein- und berufsbildender Schulen sowie eines breiten Angebotes an Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen.
Vorbereiten auf Klassenarbeiten, Hilfe bei den Hausaufgaben, Prüfungsvorbereitung, Sprachunterstützung, Unterstützung beim Wiederholen und Aufarbeiten des BBS-Stoffes etc.
Darum lohnt es sich
Für unsere Standorte in Celle, Burgdorf und Walsrode suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Lehrkraft (m/w/d) für den kaufmännischen Bereich und/oder den handwerklich technischen Bereich für die Projekte Berufsausbildung in außerbetrieblichen Einrichtungen (BaE) oder die Assistierte Ausbildung flexibel (AsAflex).
Unser Angebot eine langfristige Beschäftigungsperspektive und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten tarifgerechte Bezahlung der Weiterbildungsbranche flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Teilzeitmodelle 30 Tage Urlaub plus zwei Bankfeiertage (24.12. & 31.12.) sowie Sonderurlaubstage z.
B. bei Umzug oder Hochzeit eine familien- und lebensphasenbewusste Sozialpolitik umfassende Möglichkeiten der internen und externen Fort- und Weiterbildung ein freundliches und aufgeschlossenes Team sowie eine offene und wertschätzende Atmosphäre Your profile Bei Lehrkräften wird ein abgeschlossenes Fachhochschul-/ Hochschulstudium erwartet.
Anstellung in Teilzeit, auf Honorarbasis oder nach Absprache in Vollzeit möglich. Kombination aus den aufgeführten Standorten ebenfalls möglich. Your tasks Allgemeinbildender und fachspezifischer Unterricht – vorrangig für Teilnehmer/Auszubildende der kaufmännischen sowie handwerklich technischen Ausbildungsberufe/Berufsschulen.
Für Lehrkräfte ohne pädagogisches Studium und weniger als einem Jahr pädagogischer Erfahrung wird zusätzlich eine mindestens 160 Unterrichtstunden (à 45 Minuten) umfassende pädagogische Grundqualifizierung gefordert. (Zeiten der Vorbereitung auf Ausbildereignungsprüfung vor Vertragsbeginn können angerechnet werden) Ersatzweise wird eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z.
Technikerin/ Techniker), eine abgeschlossene Meister- oder Fachwirtausbildung anerkannt Bei Honorarkräften ist ersatzweise für den fachspezifischen Unterricht eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens einjährige Berufserfahrung zulässig Aufgrund des voraussichtlich hohen Anteils an Teilnehmenden mit Migrationshintergrund sind insbesondere interkulturelle Kompetenzen und Sprachsensibilität wünschenswert #J-18808-Ljbffr
